Eisberg

Rest-AOL in der Presse

http://www.heise.de/newsticker/AOL-hat-sein-Geschaeft-komplett-umgekrempelt–/meldung/113749

Geile Zeit Updates

Wir haben es ebenfalls geschaft. Unser Video ist auch im Alley Insider. Diese und andere Stimmen hier:

http://www.alleyinsider.com/2007/12/aol-germanys-auf-wiedersehen-video.html

http://www.deutsche-startups.de/2008/01/02/kurzmitteilungen-aol-amprice-combots-antzwork/

http://sklepylog.blogspot.com/2007/12/und-trotzdem-ist-es-hier-immer-noch.html

http://news.lamprecht.net/index.php/2007/12/23/aol-war-ne-geile-zeit/

http://turi-2.blog.de/2007/12/22/video2_aol_es_war_ne_geile_zeit~3477956

http://ruckelpudding.blogspot.com/2007/12/geile-zeit-aol-meine-ehemaligen.html

http://www.massenpublikum.de/blog/?p=332

http://www.technorati.com/posts/cagNegCxnSIAIDy0pZ%2FE4chpeEAOEeNa02bulz3E7v0%3D

Geile Zeit

Endlich ist es soweit die deutsche Antwort auf das „Franzosenvideo“ ist da.

Viel Spass beim Ansehen (Taschentücher bereithalten)

Das Ende ist nah?

Die Migration der Kunden von AOL zu Alice ist fast abgeschlossen. Manche sagen: „war ja leicht sind ja kaum noch welche da“, andere sagen: „Wieso Kunden, Mitarbeiter haben wir keine mehr“.
Beides stimmt wohl. Zumindest die Kollegen bei AOL haben endlich Gewissheit. Die Namen derer die gehen müssen stehen fest und die Zahl wurde auch kommuniziert.

„Es werden etliche Mitarbeiter sein“.

Ah endlich spricht mal jemand tacheles und nennt die Sache beim Namen, es handelt sich nämlich nicht um eine Reorg oder Entlassungswelle, nein es wird nur national verschlankt Na da können ja alle beruhigt Weihnachten geniessen und schön feiern. Alice hat sich auch nicht lumpen lassen und gibt ne Runde Glühwein von 17 – 20 Uhr auf dem Innenhof der Firma aus. Das nenne ich mal angemessen die Erfolge des letzen Jahres feiern.

In diesem Sinne. Ein frohes Fest.

L‘ amour à la francaise

Unsere Kollegen in Frankreich haben ein schönes Video gedreht. Ist zwar schon etwas älter, aber ich wollte das nicht unterschlagen.

Es gibt Gerüchte das so etwas ähnliches gerade in Deutschland ebenfalls entsteht.

„Alice das Biest“

http://www.tagesspiegel.de/kultur/;art772,2418175

Weisheit des Tages

Erst wenn der letzte Kunde gekündigt hat, der letzte Mitarbeiter vergrauelt wurde, das letzte Portal geschlossen ist, werden die AOL Manager feststellen, dass man Werbebanner nicht essen kann.

Update zu Freitag

OK,

seit heute sind die Grüchte um Entlassungen endlich in der Presse und sogar Radio Hamburg berichtet in seinen News davon. Das hat mich ehrlich gesagt schon verwundert, daß es solange gedauert hat. Sollten wir tatsächlich alle Plaudertaschen zu Hansenet abgeschoben haben?

Man spricht davon, daß von 170 Stellen ca 70 übrig bleiben sollen. Auf dem „Touchbase“ selber wurden natürlich keine Zahlen veröffentlicht, dort wurde wieder einmal die Kunst vorgeführt viel zu sprechen aber nichts zu sagen. Lediglich ein Termin wurde genannt: Bis Dezember 2007 sollen alle betroffenen Mitarbeiter informiert sein.

Update oder das Ende ist Nahe

So bevor dieses Blog genau so untergeht wie einst die Titanic oder auch eine Menge anderer AOL Blogs, noch einmal ein paar Updates zu diesem Thema.

Am Freitag ist ein ausserplanmässiges „TouchBase“ (Betriebsversammlung) geplant. Die Spatzen pfeifen von den Dächern, daß es wiedereinmal eine weltweite Entlassungswelle geben wird, von der auch Deutschland betroffen sein wird. Das spektakuläre daran ist, daß es auch Gerüchte um den Kapitän gibt, der angeblich die Brücke verlassen soll.

Da das Schiff ja eh seit seiner Übernahme orientierungslos durch die Gewässer schippert, ist das allein kein grosser Verlust, aber wer weiss schon welcher „fähige“ Kapitän ihm folgen wird?

Weitere Updates dann am Freitag.

Karawane der Ahnungslosen

Die Karawane der Ahnungslosen zieht weiter. Die einen suchen verzweifelt ihre Mitarbeiter, die anderen suchen ihre Erlöse, die dritten ihre Kunden, die sie wahrscheinlich verlieren. Also so genau weiß das keiner, gibt ja niemanden mehr der das genauer untersuchen könnte.
Aber jetzt gibt es ja endlich mal wieder eine tolle Mitarbeiterumfrage. Schon die 2. dieses Jahr, aber diesmal ja weltweit. Bin mal gespannt, wie die Stimmung so bei den Kollegen in der weiten Welt ist, oder ob Deutschland als negativer Ausreisser wegdiskutiert wird.